EGARoh_Junior
Förderung internationaler Nachwuchsgruppen zur Unterstützung des Fachkräftebedarfs im Bereich der Erkundung, Gewinnung und Aufbereitung von Primärrohstoffen
online-Informationsveranstaltung und Beratungsmöglichkeiten 18.03., 10h
Anmeldung unter: https://ecas-academia.org/ris-invitation-information-sessions/
Wilhelm und Else Heraeus Research Fellowships
Unterstützung von Forschung von Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftlern im Bereich Physik
- 100.000€ für zwei Jahre an Forschende im frühen Karrierestadium
- Promotion nicht länger als 6 Jahre her
Deadline: 31. Mai 2025
Night Science – Raum für kreatives Denken (VW-Stiftung)
- kreative Fähigkeiten im Forschungskontext erweitern und
- unkonventionelle Ideen, Hypothesen oder Theorien entwickeln
- Promotion vor dem 1. Juni 2021 abgeschlossen, Arbeits- oder Dienstverhältnis bis mind. März 2028
- Fachgebiete: Natur-, Lebens- und Technikwissenschaften
- 200.000€ für 1 Jahr, Deadline: 05.06.2025
Online-Sprechstunden für Fragen: 15. Apr. 2025, 10:30 Uhr - 11:30 Uhr und 24. Arpil 2025, 10:30 - 11:30 Uhr
Workshops | Coaching | Anschubfinanzierung
Anschubfinanzierung für junge Forschende
Unterstützung für PostDocs zu wissenschaflticher Eigenständigkeit
Die TU Clausthal unterstützt mit einer Anschubfinanzierung Nachwuchswissenschaftler:innen darin, wissenschaftliche Eigenständigkeit und ein eigenes Forschungsprofil zu entwickeln. Die Mittel bieten eine Grundlage, eigenständig einen Antrag auf eine öffentlich geförderte Finanzierung für ein thematisch offenes Forschungsvorhaben zu erarbeiten.
Im ersten Quartal 2025 erfolgt eine Ausschreibung über 300.000€ für eine Laufzeit von drei Jahren. Näheres folgt in Kürze.
Workshops für PostDocs in frühen Karrierephasen
Jedes Sommersemester bietet die Förderberatung der TUC eine Informationsveranstaltung über "Förderprogramme für Nachwuchswissenschaftler:innen" an. Darin werden für die Zielgruppe der fortgeschrittenen Promovierenden sowie Postdocs europäische und nationale Antragsmöglichkeiten für bereits promovierte Nachwuchswissenschaftler:innen hinsichtlich einer eigenen Projektleitung, insbesondere zur Finanzierung der eigenen Stelle, vorgestellt. Weiterhin gibt es ein online Angebot zu "Grundlagen der Antragstellung - von der Projektidee zum eingereichten Forschungsantrag", in dem allgemeine Grundlagen und Strukturen einer Antragstellung sowie antragsbegleitenden Angebote der relevanten TUC-Serviceeinrichtungen erläutert werden. Primäre Zielgruppe dieser Veranstaltung sind wissenschaftliche Mitarbeitende (Promovierende und Post-Docs), die in Antragsvorbereitungen eingebunden sind.
Für Aktuelles prüfen Sie bitte die online Plattform "Qualifizierung und Karriere" im Sommersemester oder wenden Sie sich an die Graduiertenakademie.
Workshops für etablierte PostDocs und Professor:innen
Im Wintersemester 2023/24 fand erstmalig für etablierte PostDOcs und neuberufene Professor:innen ein Workshop zu "Souveränem Umgang mit Macht im universitären Umfeld" statt. Dieser wurde im Anschluss sehr gut evaluiert, so dass im Wintersemester 2024/25 eine Folgeveranstaltung angeboten wird. Die Trainerin, Dr. Karen Rassmussen, beschreibt diesen Workshop zu "Mehr Machtkompetenz im universitären Umfeld durch neurowissenschaftliche Führung mit Spaß, Weitblick" wie folgt:
"Der Umgang mit Macht im universitären Umfeld ist vielschichtig und herausfordernd – das erleben Sie täglich. In diesem Workshop erleben Sie, wie Sie Macht bewusst und effektiv einsetzen können, um in komplexen Führungsstrukturen nicht nur erfolgreicher, sondern auch nachhaltiger zu agieren."
Der Workshop findet statt am Donnerstag, den 13.03.2025, 09-16h im Seminarraum 119 im Rechenzentrum (Gebäude B5, Erzstraße 18). Anmeldungen werden noch bis zum 27.02.2025 über das Anmeldeformular entgegen genommen.
Coaching für PostDocs und Neuberufene
Karriere Coaching für Postdoktorand:innen
Das Karriere-Coaching unterstützt bei der beruflichen Standort- und Zielbestimmung sowie bei der Profilschärfung, indem die eigene Persönlichkeit reflektiert wird.
Teilnehmende wählen je nach fachlicher Ausrichtung, persönlicher Neigung oder zu bearbeitendem Themenschwerpunkt eine/n Trainer:in aus unserer Coach-Liste. Für die Teilnehmenden steht eine Pauschale bereit, die Ihnen die Inanspruchnahme von individuellen Coaching-Sessions bei einer/m Coach ihrer Wahl ermöglicht. Die Anzahl der möglichen Coaching-Sessions kann je nach Wahl der/s Coaches und des jeweiligen Stundensatzes etwas variieren.
Die nächste Runde des Karriere-Coaching startet im Februar 2025 und dauert für gewöhnlich 4-6 Monate. Bewerbungen sind bis zum 31.01.2025 bei der Graduiertenakademie möglich.
Neuberufenen-Coaching
Neuberufenen Professor:innen der TUC wird im Rahmen des Onboardings ein individuelles Coaching angeboten, bei dem gezielt am eigenen Kompetenzprofil gearbeitet werden kann.
Das individuelle Coaching unterstützt bei der beruflichen Standort- und Zielbestimmung sowie der individuellen Profilschärfung, indem die eigene Persönlichkeit reflektiert wird. Mit einem/r Coach nach Wahl wird die Karriere- bzw. Persönlichkeitsentwicklung reflektiert und an einem selbst gewählten Kompetenzbereich gearbeitet, um das eigene akademisches Profil zu schärfen.
Bewerbungen sind laufend möglich, wenden Sie sich gerne an die Graduiertenakademie.
Neuberufenenbegrüßung
Das Präsidium lädt in unregelmäßigen Abständen alle Neuberufenen zu einer Neuberufenenbegrüßung ein. Die Veranstaltung steht ganz im Zeichen des Ankommens an der TU Clausthal sowie des Kennenlernens und der Vernetzung.
Die nächste Neuberufenenbegrüßung ist für die Festwoche anlässlich des 250-jährigen Jubiläums der TU Clausthal vorgesehen. Am "Tag der Wissenschaft und Forschung", Mittwoch, den 18. Juni 2025, wird es neben einem wissenschafltlichen Kolloquium und einer prominent besetzten Podiumsdiskussion eine Begrüßung der neuberufenen Professor:innen des vergangenen Jahres geben.